Profissionais preferem a jornada de trabalho híbrida
Com o advento da pandemia de coronavírus, o conceito de trabalho remoto tornou-se amplamente difundido em diversas áreas, persistindo mesmo após o declínio da emergência de saúde pública. Um exemplo disso é a Rockstar Games, onde os profissionais estavam envolvidos no desenvolvimento do GTA 6 utilizando esse modelo de trabalho até recentemente.
No entanto, no início desta semana, os empregadores decidiram encerrar o regime de trabalho híbrido, determinando o retorno ao formato presencial cinco vezes por semana. Tal medida visa aumentar a produtividade e reforçar a segurança, especialmente após a empresa ter sido alvo de sérios vazamentos recentemente.
A IWGB (Independent Workers’ Union of Great Britain) argumenta que essa mudança representa mais uma quebra de promessa por parte dos empregadores. Além disso, alerta que o retorno ao trabalho presencial em 15 de abril poderá resultar em novos casos de “crunch” e abusos no estúdio, que não possui uma reputação exemplar nesse aspecto.
Internamente, há um sentimento de frustração devido à percepção de que a liderança frequentemente revoga garantias previamente estabelecidas. Com o lançamento do jogo cada vez mais próximo, os veteranos recordam com pesar os dias trabalhando em projetos anteriores.
Fonte: Videogameschronicle
Para ter todas as informações do mundo dos games, fique ligado no site Game Notícias.
